DİNAMİK AKADEMİ;GENÇ,BAŞARILI,DİNAMİK EĞİTİM KURUMU (Gösterim Sayısı: ) | ||
---|---|---|
Sektör | Eğitim Öğretim Kurumları | |
İlan Tarihi | 29 Eylül 2016 | |
Firma ID | 16560 | |
Telefon | 0242 2410826 | |
Faks | ||
Web Sitesi | www.antalyadinamik.com | |
Adres | Sinan mah.1253sok Mehmet ege İşhanı kat:4. Murat Paşa/Antalya 07050 | |
İl/İlçe | Antalya / Murat Paşa |
Dinamik Akademi olarak biz, 2010 yılında AÇIKÖĞRETİM, KPSS, DGS, ALES,BİLGİSAYAR,HASTA KABUL,İNSAN KAYNAKLARI,MESLEKİ EĞİTİM alanında eğitim faaliyetlerine başladık. 2010 yılından beri ana branş öğretmenleriyle eğitim faaliyetine devam eden Dinamik Akademi, açıköğretim, kpss, dgs, ales alanında uzmanlaşmış bir öğretmen kuruluşu olarak başarılarına devam etmektedir.
Sınav kazandıran ve sınav kazandırma iddiasını sürdüren Dinamik Akademi, bu iddiasında sınav sistemini en iyi bilen tecrübeli öğretmen kadrosuna güvenmektedir.
Çünkü biz biliyoruz ki başarıya ulaşmanın birinci yolu sınav sistemini iyi bilen,bu alanda tecrübeli öğretmenlerle gerçekleşmektedir.
Bize güvenen, inanan ve güç katan tüm öğrencilerimize ve ailelerine sonsuz teşekkürlerimizi sunuyor ve meslek hayatlarında her zaman LİDER biri kimse olmasını diliyoruz.
Kursiyerlerimiz bilgisayar işletmenlik kursunu alarak bir bilgisayarı genel olarak kullanıp dokümanlar oluşturabilecek, Ms Word de belgelerle çalışabilecek, Ms Excel de sayısal hesaplamalar yapabilecek, Ms Powerpoint ile etkili sunumlar hazırlayabilecek ve Internet Explorer ile de internet dünyasında dolaşabileceklerdir.
Kursiyerlerimiz Meb Onaylı Bilgisayar İşletmenliği Sertifikası Sınavına Girerek Kpss tercihlerinde geçerli Meb Sertifikası alabileceklerdir.
Sınav kazandıran ve sınav kazandırma iddiasını sürdüren Dinamik Akademi, bu iddiasında sınav sistemini en iyi bilen tecrübeli öğretmen kadrosuna güvenmektedir.
Çünkü biz biliyoruz ki başarıya ulaşmanın birinci yolu sınav sistemini iyi bilen,bu alanda tecrübeli öğretmenlerle gerçekleşmektedir.
Bize güvenen, inanan ve güç katan tüm öğrencilerimize ve ailelerine sonsuz teşekkürlerimizi sunuyor ve meslek hayatlarında her zaman LİDER biri kimse olmasını diliyoruz.
Windows anlaşılması kolay yeni ekranlar, sadeleştirilmiş menüler ve daha bir çok özellik içeriyor. Windows kişisel bilgisayar kullanımını daha kolay ve daha zevkli hale getiriyor. Güç, performans, yepyeni bir görünüş ve ihtiyacınız olduğunda kullanabileceğiniz bir çok yardım özelliği. Evde, işyerinde ve Internet’te dijital medyanın heyecan verici dünyasını keşfedin. Fotoğraf, müzik, video, bilgisayar oyunları ve daha birçok dijital medya kullanımının tadını çıkarın. Dosyaları, fotoğrafları, müzik parçalarını, hatta yazıcı ve Internet bağlantınızı özel ve güvenli bir ağ üzerinden paylaşın. Windows kullanarak, Microsoft’un kanıtlanmış sağlamlığını, yüksek hızlı performans sağlamak üzere geliştirilmiş özelliklerini ve güvenirliğini elde edersiniz.
– Bilgisayar Kursu Bilgisayar,Donanım ve yazılım kavramları hakkında genel bilgiler
– Fare tanıtımı ve kullanılması
– Masaüstü kavramı
– Klavye tanıtımı ve kullanımı
– Bilgisayar Kursu Dosya ve klasör kavramı
– Pencere kavramı ve kullanımı
– Temel editör işlemleri
– Başlat düğmesi ve özelleştirilmesi
– Bilgisayar Kursu Görev çubuğu ve özellikleri
– Windows gezgini
– Denetim Masası özellikleri ve ayarları
– Bilgisayar Kursu Donatılar, Ağ Komşuları, Sistem Araçları
Günümüzde bilgisayarlar hayatımızın vazgeçilmez unsurları arasında yer almaktadır. Bir İnternet bağlantısı ile bulunduğumuz bir yerden birkaç saniye içerisinde dünyanın öbür ucuna bağlanabilmekte, böylelikle tüm bilgiler anında avuçlarımızın içerisinde yer alabilmektedir. Office Kursu ile Liseyi bitirmiş her yaş grubundan insanımız; Word ile yazılarını yazabilecek, Excel Eğitimleri ile birçok hesaplamalarını yapabilecek, muhasebe kayıtlarını tutabilecek, grafikler çizebilecek, Power Point ile konferans sunularını hazırlayabilecek, Outlook ile E-Mail ile masrafsız posta işlemlerini yapabilecektir. Dolayısı ile bu kursta her yaş grubundan insanımıza bilgisayar kullanımını uygulamalı öğretmek, günlük yaşamında ihtiyaçlarını giderebilecek düzeyde bilgi vermek amaç edinilmiştir.
– Kişi ve kariyer hedeflerinin gelişiminde atılan ilk adım
– Bilgisayarı daha seri ve daha hızlı kullanabilme imkanı sunması
– Günlük hayattaki ve ofislerdeki işlerimizde çalışma kolaylığı ve zaman kazandırması
Microsoft Office paketinde yeralan kelime işlemci programıdır. Bu programı kullanımdaki temel amaç , çeşitli türlerdeki yazıları yazmak , ( Dilekçe örnekleri , Makale , Cv örnekleri , Sütunlu yazılar v.s ) yazıcıdan kağıda döküm almaktır. Ancak Word gelişmiş özellikleri sayesinde bu kullanım amacı dışında Tablolar yapmak , şekiller çizmek ve bu şekilleri kullanarak Etiket , Kartvizit , Broşür örneklerinin de yapılabilmesi imkanları sunar
-Word hakkında temel bilgi ve wordde dikkat edilmesi gerekenler
– Word Kursu Yazı şeçim yöntemleri ve yazı kopyalama taşıma yöntemleri
– Yazı yazma teknikleri ve biçimlendirmeler
– Sayfa düzeni oluşturmak
– Word Kursu Dilekçe örnekleri
– Resim eklemek
– Nesnelerle çalışma yapmak ( kartvizit , broşür , yaka kartı v.s )
– Word Kursu Cv oluşturmak
– Sütunlu yazı çalışmaları
– Grafik oluşturmak
– Kuruluş şemalarını kullanmak
– Word Kursu Tablolama çalışmaları
Excel elektronik hesaplama , listeleme ( Tablolama ) ve grafik oluşturma programıdır. Veri tabanını destekleyen , içinde bulunan detaylı finansal çözümler ve grafik oluşturma başarısı nedeniyle, kendi türünde şu anda dünyadaki en popüler yazılımdır. Excel ile, elektronik tablolar hazırlayabilir,Bu tablolara veri girişi yapabilir, Verilerle ilgili grafikler çizebilir,Kolay ve hızlı bir şekilde raporlar, özetler hazırlayabilir,İstenilen verilere ulaşabilir, sıralayabilir, sorgulayabilirsiniz..
– Excel Eğitimi içinde Excel hakkında genel bilgi
– Excel Eğitimi Excelle ilgili uyarılar ve dikkat edilmesi gerekenler
– Excelde seçim yöntemleri , kopyalama – taşıma yöntemleri
– Excel Kursu Araç çubukları ve ne işlere yaradıkları
– Hücre biçimlendirmeler ve hizalamalar
– Satır , sütun ve hücre eklemek
– Tablolama ve listeleme çalışmaları
– Excel Kursu Grafik oluşturmak
– Veri süzmek
– Otomatik şekilleri kullanmak
– Resim eklemek
– Excel Eğitimi Formüller
Microsoft PowerPoint, Windows ortamında çalışan bir sunum yapma uygulamasıdır. Metin, Taslak, Resim ve Çizimler kullanarak Sunular, Slaytlar, Bildiriler, Broşürler ve Taslaklar hazırlanabilir. Microsoft PowerPoint yardımıyla işlerinize büyük ölçüde görsellik katabilir ve daha anlaşılır hale getirebilirsiniz. Çalışmış olduğunuz iş yerinde çeşitli raporlar hazırlayabilir ya da ürünlerinizi, yaptığınız işi müşterilerinize görsel belgeler halinde sunabilir ve daha anlaşılabilir kılabilirsiniz. Böylece insanlar yaptığınız işi daha iyi anlar. Sizde anlatımlarınızı görsel hale getirdiğiniz için zamandan kazanırsınız. Bütün bunların yanında Slayt Şovlar hazırlayarak tanıtım reklamları oluşturabilirsiniz. PowerPoint’in güzel yönlerinden bir tanesi çok kullanışlı ve kolay anlaşılabilir olmasıdır. Çok fazla bilgisayar kullanmayı bilemeyen kullanıcılar bile çok çabuk bir şekilde sunumlar oluşturabilirler.
– Powerpoint hakkında genel bilgi
– Powerpoint Kursu Menüler ve içerikleri
– Slayt düzeni
– Animasyonlar
– Powerpoint Kursu Video ekleme
– Ses ekleme
– Powerpoint Kursu Grafik , tablo oluşturmak
Internet, birçok bilgisayar sisteminin birbirine bağlı olduğu, dünya çapında yaygın olan ve sürekli büyüyen bir iletişim ağıdır. Internet, insanların her geçen gün gittikçe artan “üretilen bilgiyi saklama/paylaşma ve ona kolayca ulaşma” istekleri sonrasında ortaya çıkmış bir teknolojidir.
– Web sayfalarında gezinmek ,
– Web sayfalarında gezinirken dikkat edilmesi gereken noktalar
– Arama motorları ( Google ,yahoo v.s)
– İnternet sayfalarının giriş ayarları
– Mail hesabı açmak , mail atmak , Mail almak
– Dosya göndermek , gelen dosyaları kaydetmek.
Dinamik Akademi olarak biz ,Antalya da Zabıt Katipliği sınavlarına profesyonel bir bakış açısı ile öğrencilerimiz hazılıyoruz ve Bilgisayar işletmenliği kursumuza gelen tüm öğrencilerimize onparmak klavye eğitimini yapıyoruz.
Sınav kazandıran ve sınav kazandırma iddiasını sürdüren Dinamik Akademi, bu iddiasında sınav sistemini en iyi bilen tecrübeli öğretmen kadrosuna güvenmektedir.
Çünkü biz biliyoruz ki başarıya ulaşmanın birinci yolu sınav sistemini iyi bilen,bu alanda tecrübeli öğretmenlerle gerçekleşmektedir.
Bize güvenen, inanan ve güç katan tüm öğrencilerimize ve ailelerine sonsuz teşekkürlerimizi sunuyor ve meslek hayatlarında her zaman LİDER biri kimse olmasını diliyoruz.
Bilgi teknolojileri son yıllarda sürekli bir gelişim içindedir. Bu gelişimi takip etmek ve uyum sağlamak artık ihtiyaç olmaktan çok zorunluluk haline gelmiştir. Gelişen teknoloji içerisinde bilgisayara doğru ve hızlı veri girişi yapmak için klavye kullanımı önemli bir yere sahiptir.
-Klavyeyi daha etkin kullanmayı öğrenerek, hayatınız boyunca kullanacağınız bilgisayar teknolojileri verimliliğini arttıracak.
-Yeni bilgiler üretme ve planlamada zamandan tasarruf sağlayacak.
-On parmak kısaca, belli yöntem ve tekniklerle klavye ve ekrana bakmadan yazı yazabilme sanatı olarak tanımlanabilir.
Dersin Amacı: Bu dersi başarı ile tamamlayan her öğrenci, on parmak metotlu
yazma tekniklerini öğrenir. On parmak kuralına uygun vuruş yaparak yazabilme becerisi kazanır.
Kimler katılmalı:
On parmak klavye Yazmak isteyen sabırlı olan herkes, Özellikle Adalet Bakanlığı Zabıt Katipliğine hazırlananlar
Eğitimin İçeriği:
1- Katılımcı bilgisayar klavyesini tanır. (Q ve F)
2- Katılımcı bilgisayar karsısında doğru oturuş tekniğini öğrenir.
3- Katılımcı bakmadan Klavye üzerinde Parmakların Yerleşimi temel sıraya koymayı öğrenir.
5- Katılımcı doğru vuruş tekniklerini öğrenir.
2- Öğrenciler on parmak metodlu yazmanın önemini kavrar
6- Rakam, işaret ve sembolleri tekniğine uygun yazar.
7- katılımcılar Word Editöründe klavyeye bakmadan metotlu on parmakla yazı yazar.
8- Öğrenciler duz metin yazılarını tekniğine uygun ve hatasız yazar.
9- Tüm bu işlemleri uygulama safhasında düzenli mola süreleri yapılır.
NELER KAZANDIRIR:
Klavyeyi etkin ve hızlı bakmadan kullanmanızı sağlar.
İNSAN KAYNAKLARI KURSU KONU BAŞLIKLARI (Detaylı Program İçeriği Sayfa Sonunda Yer Almaktadır)
· İK Planlama Süreci ve Yönetimleri
· İş Analizi Süreci – Yöntemleri
· İK Seçme ve Yerleştirme
· Personel Seçimi – Mülakat Türleri / Teknikleri
· Personel Eğitimi – Hizmet İçi Eğitim
· Kariyer Planlama
· Performans Değerleme
· Liderlik – İletişim – Takım Çalışması – Beden Dili
· Ücret Yönetimi – Bordrolama Eğitimi
· İş Hukuku – İş Sözleşmesi
· İşe Alım / Çıkarım – Kıdem Tazminat Hesaplama
· Sendikal İlişkiler
· Kriz, Stres ve Zaman Yönetimi
· Toplam Kalite Yöntemi
İNSAN KAYNAKLARI KURSLARIMIZIN AMACI
İnsanKaynakları departmanlarının yasal olarak zorunlu kılınması, bu alanda eğitimli ve tecrübeli personel ihtiyacı öne çıkmıştır. İK alanında iyi eğitimli kişiler öne çıkarak sektör içinde yer almaktadırlar.
Dinamik Akademi İnsan Kaynakları Kurslarının amacı sektörün ihtiyaç duyduğu yetişmiş personel ihtiyacını karşılamaktır. Bu sebeple ders işleniş şekli tamamen sektörel olup uygulamaya yöneliktir.
DERSLER NASIL İŞLENİR ?
İnsan Kaynakları kursu sınıf ortamında çeşitli görsel ve işitsel araçlar kullanılarak, gerçek evraklar üzerinde hem mevzuat bilgisi hem de uygulaması gösterilerek anlatılmaktadır. Bilgi kirliliğinden arındırılmış, tamamı uygulanabilir nitelikte olan eğitim sonrasında, kursiyerlerimiz çalıştıkları firmaların İK departmanında rahatlıkla aktif olarak görev alabilirler.
EĞİTİM SONRASI DESTEK
Dinamik Akademi, kursiyerlerine eğitim sonrasında da destek vermeye devam ediyor. Dinamik Akademi olarak, İK mezunlarımıza hem işe yerleştirme konusunda hem de iş yaşamlarında karşılaşacakları zorluklarda ücretsiz olarak danışmanlık hizmeti veriyoruz.
SINAVLAR – SERTİFİKALAR
Dinamik Akademi İK mezunlarımız eğitim sonrasın da MEB’ den atanan müfettişler gözetiminde kurumumuzda MEB sınavına girerler. Sınav sonrası başarı gösteren kursiyerlerimiz sahip olacakları 1 adet sertifika ile sektör içinde “İnsan Kaynakları Yönetimi” olarak yer alırlar.
1 – M.E.B. Onaylı İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ Uzmanlık Sertifikası
İK EĞİTİMİNE KİMLER KATILABİLİR?
En az lise ve dengi bir okuldan mezun olan,
Firmaların insan kaynakları departmanında çalışmak isteyen,
İnsan Kaynakları departmanında çalışan ama uygulama konusunda yeterli bilgiye sahip olmayan ve kendilerini geliştirmek isteyen kişiler,
Aldığı eğitimi bu alanda verilen en geçerli sertifika ile belgelendirmek isteyenler,
Ve bu alana ilgi duyan, herkes bu eğitimlere katılabilir.
Eğitimler en temel konularla başladığı için katılımcılarda alt yapı şartı aranmaz.
EĞİTİM SONRASI KAZANIMLARINIZ
· Şirketlerin İK Departmanında aktif görev alabilirsiniz.
· Eğitim sonrasında İNSAN KAYNAKLARI UZMANI unvanına sahip olabilirsiniz.
· Eğitim sonrasında sahip olacağınız sertifikalar ile eğitiminizi belgelendirebilirsiniz.
İNSAN KAYNAKLARI KURSU DETAYLI EĞİTİM İÇERİĞİ | |
I. HAFTA | I- TARİHÇE· “İKY” nedir?· İKY’nin Özellikleri ve Amaçları· İKY’nin Organizasyon İçindeki YeriII- İNSAN KAYNAKLARI PLANLAMASI · İKY’ de Planlama · Süreci ve Yöntemleri III – İŞ ANALİZİ ve PERSONEL SEÇİMİ · İş Analizi Teknikleri · Görev Tanımları · İş Şartnamesi · Personel Seçimi |
II. HAFTA | I- PERSONEL SEÇME – YERLEŞTİRME – GELİŞTİRME – EĞİTİM· Sınavlar / Testler· Mülakat Süreci / Teknikleri / Kişilik Testleri· Personel Seçimine Karar Verilmesi ve Yerleştirilmesi· Personel Geliştirme ve Eğitim Süreçleri II- İK ve MOTİVASYON · Motivasyonun Tanımı ve Önemi · Şirket İçi Pazarlama ile Personel Bağımlılığı · Özendirme Araçları |
III. HAFTA | I- KARİYER PLANLAMA – GELİŞTİRME· Kariyer Planlamanın Önemi ve Etkileri· Kariyer Geliştirme Yöntemleri ve EğitimleriII- PERFORMANS DEĞERLEME· Performans Değerleme Nedir? · Performans Değerlemenin Gereği ve Önemi · Performans Değerleme Sisteminin Kurulması ve Uygulanması · Performans Değerleme Yöntemleri · Performans Değerleme Sonuçlarının Kullanımları |
IV. HAFTA | I – LİDERLİK – TAKIM ÇALIŞMASI – BEDEN DİLİ VE İLETİŞİM· Liderin Nitelikleri· Liderlik Türleri· Kazan-Kazan Yöntemi· Takım Çalışması / Sinerjisi · Beden Dili ve İletişim |
V. HAFTA | I- ÜCRET YÖNETİMİ· Ana Kök Ücret – Çıplak Ücret – Giydirilmiş Ücret – Nominal Ücret – Reel Ücret· Ücret Belirleme Faktörleri – Ücretlendirme İlkeleri· Ücretlendirme Yöntemleri· Bordro Oluşturma – Hesaplama · İş Hukukunda Ücret |
VI. HAFTA | I- İŞ HUKUKU – ÖZLÜK HAKLARI· İş hukuku – Madde:4857· İşe alım Süreci – İş Sözleşmesi ve Türleri· İş Feshi ve Türleri· Özlük Hakları – İhbar ve Kıdem Tazminatı – Miktarı ve Hesaplanması II- SENDİKA – YÖNETİM İLİŞKİLERİ · Sendika Kavramı · Sendika üyeliği ve Faliyetleri · Toplu İş Sözleşmesi |
VII. HAFTA | I- TOPLAM KALİTE YÖNETİMİ· Toplam Kalite Yönteminde Amaç· TKY’nin Özellikleri· Kalite Çemberinin PlanlanmasıII- KRİZ, STRES ve ZAMAN YÖNETİMİ · Kriz Etkenleri – Sonuçları – Yönetimi (Süreci) · Stres Kaynakları – Yönetim Biçimi · Zaman Yönetimi – Örgütsel Zaman |